Bewerbungstraining mit Profis
Am Freitag, den 25. Januar 2019, fand an der BFS für Büroberufe eine praxisbezogene und interessante Veranstaltung für die beiden 11. Klassen statt. Auf Nachfrage und Bitte von StR Stefan Groitl, einem der beiden Praktikantenbetreuer der Schule, erklärten sich sechs Führungskräfte bzw. Geschäftsführer namhafter Unternehmen aus Regensburg spontan bereit, mit den Schülern unter realen Bedingungen einen Vormittag lang Vorstellungsgespräche durchzuführen.
Ein ganz besonderer Dank dafür gilt Hr. Neiswirth von Bischofshof, Hr. Oremek von der Debeka, Hr. Stäbler und Herr Richter von Physioworld und StreetFit Regensburg, Hr. Ermannsreiter von Ellipsa Medical Services und Hr. Martin Reich, selbstständiger Kommunikationscoach und Rhetoriktrainer.
Dies ist für die beteiligten Schüler deshalb von großem Vorteil, da sie sich bereits jetzt für das im nächsten Schuljahr verbindlich vorgeschriebene Praktikum bewerben müssen. Ohne einen entsprechenden Praktikumsplatz wäre die IHK-Abschlussprüfung als Kaufmann/-frau für Büromanagement nicht möglich.
Als Vorbereitung auf die Veranstaltung hatten die Schüler die Aufgabe, sich inhaltlich und formal korrekt direkt bei den Firmen schriftlich zu bewerben, deren Vertreter die Gesprächsrunde dann auch wirklich durchführten. Das bedeutete natürlich, dass man sich im Vorfeld über das jeweilige Unternehmen informieren musste.
Einschließlich eines jeweils ausführlichen Feedbacks durch die Profis dauerte ein Vorstellungsgespräch ca. 45 Minuten. Sowohl die Interviewer, als auch die Bewerber zogen nach der Veranstaltung ein durchgehend positives Resümee. Die mit der Organisation betrauten Lehrkräfte waren mit dem Verlauf und dem Ergebnis dieser Veranstaltung ebenfalls sehr zufrieden und hoffen auf Wiederholungen.
Als besonders positiv darf noch erwähnt werden, dass sich die Teilnehmer der jeweiligen Unternehmen einzelne Bewerbungsunterlagen von Schülern mit in ihre Firma nahmen, da sie sie - aufgrund der positiven Eindrücke - gerne als Praktikanten übernehmen wollen.
